O sucesso de todos à nossa volta é essencial para atingirmos nosso ideal. Por isso nos importamos com o resultado de nossos colegas, sempre criticando e dando sugestões de maneira sincera, construtiva e respeitosa. Da mesma maneira, estamos sempre abertos a críticas, opiniões e sugestões de qualquer um. Sabemos que a diversidade de opiniões é positiva e que nossos colegas buscam o melhor para a escola.

Reconhecemos que todos temos nossas qualidades e pontos a desenvolver e que, para crescermos, dependemos de feedback e ajuda. Aqui, nós avaliamos e somos avaliados de maneira honesta e transparente. Esse é um direito de todos na nossa escola. Essa avaliação nos indica o que precisamos desenvolver e quais nossas perspectivas de crescimento aqui dentro.

Ainda assim, sabemos que somos responsáveis pelo nosso próprio desenvolvimento. Por isso, cada um de nós deve fazer suas próprias escolhas.

Sabemos também que a melhor maneira de crescermos é nos desafiando. Por isso, buscamos sempre oportunidades profissionais desafiadoras que nos tiram de nossa zona de conforto e nos levam onde nem im aginávamos chegar.

Nossos líderes, por sua vez, mantêm o caminho livre, constantemente criando um ambiente propício para as melhores pessoas crescerem no ritmo de seu talento e dedicação.

Medimos nossa contribuição por resultados. Temos responsáveis para tudo, com resultados medidos de maneira clara e objetiva através de metas.

Com a gente, responsabilidade vem com autoridade. Apesar de discussões e opiniões serem importantes, no final o responsável é quem deve decidir.

Levamos resultados a sério, pois definem tanto nosso sucesso pessoal, quanto nosso sucesso como escola.

Para nós, os meios certos são importantes, mas sem resultados não valem nada. Reconhecemos o esforço, mas nunca o recompensamos.

Assumimos o resultado de nossas decisões, sejam eles bons ou ruins.

Apesar de saber que o resultado depende de todos, reconhecemos o papel essencial do líder para atingi-lo.

Sabemos que ações e atitudes são muito mais poderosas que palavras. Por isso, fazemos o que pregamos, liderando pelo exemplo.

Também sabemos que não há substituto para a presença do líder. Por isso, nossos líderes estão sempre onde as coisas acontecem.

Para nós, líder é aquele que gera resultados em conjunto com a equipe. Não existe líder sem grandes resultados. Nem sem grandes equipes.

Nossos líderes dedicam tempo para atrair, desenvolver e motivar pessoas. Eles não delegam essa responsabilidade.

Eles são julgados pela qualidade de suas equipes. Sem sucessores, não são promovidos.

Acreditamos que excelência, integridade e trabalho duro são essenciais para atingirmos nosso ideal de maneira sustentável. Não acreditamos em atalhos.

Buscamos constantemente a excelência, jamais comprometendo a qualidade de nossos cursos ou a experiência do aluno.

Sabemos que nosso sucesso depende da confiança depositada em nós por nossos alunos, colegas, parceiros, acionistas, credores e sociedade em geral. Essa confiança vem sendo conquistada por anos, mas pode ser perdida em um instante. Por isso, nos comprometemos com os mais altos níveis de integridade na condução do nosso negócio: mesmo que isso signifique perder algo no curto prazo, sabemos que essa atitude compensa no longo prazo.

Sabemos que, acima de tudo, execução é o que faz a diferença. Uma ideia é boa quando gera resultados, e nenhuma ideia gera resultados se não for implementada. Assim, buscamos melhores práticas que comprovadamente geram resultado, investindo nosso tempo e recursos em sua implementação.

Preferimos coisas simples. Elas são mais fáceis de implementar e replicar e possuem mais chances de dar certo. Para nós, bom senso não tem substituto.

Valorizamos a disciplina. Sabemos que métodos e rituais são ferramentas essenciais para a execução.

Medimos resultados por meio de indicadores. Eles nos mostram nosso progresso de maneira objetiva.

Focamos no que é importante. Nossas metas nos alinham nessas prioridades. É melhor fazer poucas coisas bem-feitas do que muitas coisas mal feitas.

Acreditamos que somente um entendimento profundo e correto do nosso público nos permitirá oferecer o melhor e nos aproximar de nosso ideal. Por isso, preferimos basear nossas decisões em fatos. Sabemos que intuição ou tentativa e erro são mais arriscados e menos eficientes. Apesar de reconhecermos a importância da coleta de dados e devida análise, estamos sempre atentos aos excessos que podem nos paralisar.

Além de remuneração e benefícios competitivos, oferecemos para nossos docentes a oportunidade de desenvolvimento continuado.